Nowe partnerstwo ASARI – stawiamy na edukację i rozwój klientów

Podziel się treścią: FB LI TT

Szkolenie pracowników dla każdej firmy to newralgiczny temat, bo od niego zależy sukces całego przedsiębiorstwa. Zespół wyposażony w profesjonalną wiedzę i umiejętności zarabia więcej i jest bardziej zmotywowany do działania. To oczywiste, ale jak szkolić pracowników? Samemu, czy zlecić to profesjonalnej firmie? To okazja, żeby poznać naszego partnera – Gildię Trenerską.

Czym jest i jak powstała Gildia Trenerska?

Gildia Trenerska to efekt współpracy Norberta Grezela, Michała Śmigielskiego-Ludwy oraz Wojciecha Skorka. Każdy z nich posiada wieloletnie doświadczenie coachingowe, biznesowe, menedżerskie, nieruchomościowe oraz umiejętności sprzedażowe w segmencie B2B i B2C. W pewnym momencie swojej kariery Panowie postanowili zacząć działać razem i założyli firmę szkoleniową – Gildię Trenerską, która od niedawna jest naszym partnerem.

Obejrzyj wywiad, który na temat szkoleń i rynku nieruchomości przeprowadziliśmy z Norbertem, Michałem i Wojtkiem z Gildii Trenerskiej.

Wraz z rozwojem działalności we współpracę z Gildią weszli kolejni trenerzy z bogatymi doświadczeniami. Dzięki temu oferta tej marki poszerzyła się i obecnie możemy w niej znaleźć m.in. cykle szkoleniowe dla agentów nieruchomości, treningi dla zespołów sprzedażowych i szkolenia dla managerów. Oczywiście dostępne są także indywidualne szkolenia dla biur nieruchomości, których treść uwzględnia ich aktualne potrzeby. Co ważne Gildia Trenerska nie stoi w miejscu i stale rozwija swoje projekty, wprowadzając nowe lub aktualizując już posiadane o współczesne trendy. Dzięki temu wchodząc w relacje z tą firmą szkoleniową, można zdobyć kompetencje, które w danym momencie rynkowym są dla Ciebie i Twojego zespołu, najkorzystniejsze.

Jaką wartość dla klientów ASARI CRM wnosi współpraca z Gildią?

Dzięki naszej współpracy klienci ASARI mogą bezpłatnie uczestniczyć w odbywających się regularnie szkoleniach on-line. Na spotkaniach z Gildią dowiedzą się jak łączyć wiedzę ekspercką z działaniami w ASARI CRM. Dzięki temu można zobaczyć, które funkcje wykorzystać w codziennej pracy i jak połączyć je z umiejętnościami miękkimi. Co ważne klienci ASARI dostają dodatkowe rabaty na usługi Gildii Trenerskiej.

Poznaj benefity dla klientów ASARI wynikające ze współpracy z Gildią Trenerską

Bezpłatne szkolenia o wartości co najmniej 1 000 zł netto w roku

  • dla agentów, dla menedżerów i dla właścicieli
  • wspierające rozwój biur nieruchomości
  • wspomagające agentów nieruchomości w profesjonalnej obsłudze klientów

Zniżka 10% na cykle szkoleniowe Gildii Trenerskiej

  • Onboarding
  • Role menedżera
  • Klient decyzyjny

Edukując swój zespół, nie tylko zwiększasz jego kompetencje, a też zyski swojego biura. Otwierając przed pośrednikami ścieżkę rozwoju, motywujesz ich do lepszego działania. Tacy pracownicy chcą robić więcej, sprzedają lepiej, a ich kariera przyspiesza.

Współpraca z Gildią Trenerską dla mnie jest przyjemnością. Z uwagi na to, że mamy wspólny cel – edukować i pomagać biurom nieruchomości w rozwijaniu swoich biznesów – z łatwością przychodzi nam współtworzenie nowych szkoleń dla klientów ASARI. Dodatkowo doceniam chłopaków za wiedzę, zaangażowanie, solidność i za to, że świetnie odnajdują się w naszych narzędziach. Uważam, że są specjalistami w tym, co robią.

Beata Bagińska – ASARI

Szkolenia dla agentów nieruchomość i kadry menedżerskiej biur ułatwią nawiązywanie i utrzymywanie relacji z klientami, a także pozwolą dostosować swoje działania do obecnej sytuacji na rynku. Dla ASARI ważne jest wspieranie naszych użytkowników w zdobywaniu wiedzy i doskonaleniu pracy. Wierzymy, że połączenie narzędzi CRM, jak i kompetencji interpersonalnych pozwala rozwijać skrzydła naszym klientom. Stąd potrzeba wejścia we współpracę z firmą szkoleniową.

Cykle szkoleniowe Gildii Trenerskiej

W ofercie Gildii znajdziemy dwa produkty, które cieszą się największą popularnością. Są to Role Managera i Onboarding. Jako klient ASARI z każdego możesz skorzystać z dodatkowym rabatem. 

Pierwszy z nich skierowany jest do właścicieli firm oraz doświadczonych managerów, jak i tych, którzy dopiero stoją na początku swojej kariery w branży nieruchomości. Role Managera mają na celu nauczyć prelegentów samodzielności, jak unikać konfliktów na linii doradca – zarząd, ale też dodać menedżerowi motywacji i zwiększyć jego pewność siebie. To szkolenie pozwala zidentyfikować luki kompetencyjne i pokazać, że oszczędność czasu wynika z wprowadzenia procesów w miejsce chaotycznych działań.

Drugim z cykli szkoleń Gildii Trenerskiej jest Onboarding dla branży nieruchomości. Jego zadaniem jest wdrożenie nowego pośrednika w specyfikę rynku, nauczenie go wiedzy formalno-prawnej oraz kompetencji sprzedażowych takich jak pozyskiwanie klientów i zbywanie nieruchomości. To przykład szkolenia idealnego dla biur, które chcą oszczędzić czas i środki na wdrożenie i zlecić je profesjonalistom.

ASARI CRM  poznałem kilka lat temu, podczas gdy prowadziłem zespół trenerski w największym niegdyś biurze nieruchomości w Polsce. Dokładnie pamiętam spotkanie w siedzibie firmy. Miałem okazję poznać część zespołu pracowników oraz system uczestnicząc w szkoleniu z obsługi CRM. W niedługim czasie po tym spotkaniu zdecydowałem się na współtworzenie Gildii Trenerskiej oraz bardziej już hobbystyczną sprzedaż nieruchomości z uwagi na dużą ilość prowadzonych szkoleń. 

Minęło kilka lat, a ja wciąż pamiętałem o funkcjach, które utożsamiałem z narzędziem wspierającym planowanie i porządkującym dynamiczny kalendarz doradcy nieruchomości. 

Zainteresowałem się też ASARI Trackerem upatrując w nim rozwiązanie, które pomaga w codziennej pracy zarówno: właściciela biura, jak i doradcy. Jako pośrednik dokładnie pamiętam problem rozmów telefonicznych w niekomfortowych sytuacjach: pomiędzy spotkaniami czy stojąc w kolejce do urzędu. W takich dynamicznych momentach nie zawsze miałem możliwość wygodnie zapisać poczynione podczas rozmowy telefonicznej ustalenia, a co dopiero mówić o zaplanowaniu kolejnych działań z Klientem.

Pod wpływem przeczytania postu o nowych rozwiązaniach ASARI CRM oraz mając w pamięci dawniejsze spotkanie, postanowiłem podzielić się ze wspólnikami pomysłem odnowienia relacji i współpracy z ASARI.

Wojciech Skorek – Gildia Trenerska

Działamy wspólnie – ASARI i Gildia Trenerska

Przez ostatnie pół roku wraz z Gildią zorganizowaliśmy dla naszych klientów 6 bezpłatnych szkoleń dla pośredników w postaci webinarów. Zapisy na nie za każdym razem rozchodziły się w 3-4 godziny. Wiedza przekazywana na tych szkoleniach była dostosowana do aktualnej sytuacji rynkowej. Pokazywaliśmy, w jaki sposób wykorzystywać ASARI CRM, aby maksymalizować zyski. W jaki sposób tworzyć i segmentować bazę klientów, jak i dlaczego warto o nią dbać czy też jak program w prosty sposób wspiera pośredników w odnajdywaniu nieruchomości dla klientów poszukujących.

Trenerzy z Gildii Trenerskiej opowiadali również o klientach decyzyjnych, jak się nimi otaczać, jak zarządzać obiekcjami klientów, o tym, jak zwiększać efektywność pracy, czy też skutecznie rekrutować nowych pracowników i wdrażać ich.  

Projektując szkolenia dla Klientów ASARI zaczęliśmy od określenia tego, z jakimi problemami jako pośrednicy się spotykaliśmy w pracy. Co pozwalało nam generować i zwiększać dochody. Co przyczyniało się do lepszego kontaktu z Klientem i skuteczniejszego zarządzania zespołem. 

Kolejnym krokiem było wysłuchanie specjalistów ASARI pokazujących jak CRM, Tracker oraz wszelkie narzędzia w programie pomagają w radzeniu sobie z wyzwaniami, z jakimi spotyka się pośrednik nieruchomości.

Do tych funkcji CRM dobraliśmy umiejętności sprzedażowe, komunikacyjne i menadżerskie, by połączyć technologię z człowiekiem.

Norbert Grezel – Gildia Trenerska

Oczywiście wiedza z tego zakresu jest pożądana i potrzebna, ale ważny jest też sposób jej przekazywania. Wchodząc we współpracę z Gildią właśnie to w Norbercie, Wojtku i Michale doceniliśmy najbardziej. Potrafią oni przekazywać wiedzę i umiejętności w inspirujący sposób, który skłania do otwarcia się na nowe podejście do klientów i stosowanie lepszych  technik ich obsługi. Cieszymy się, że możemy naszym klientom dawać coś więcej od siebie.

Podziel się treścią: FB LI TT

Chcesz wiedzieć więcej o biznesie? Śledź zmiany i zamów subskrypcję!

    Administratorem danych osobowych jest ASARI Sp. z o.o. Rozwiń.
    1. Administratorem danych osobowych jest ASARI Sp. z o.o. z siedzibą w: ul. Chałubińskiego 8, 00-613 Warszawa („Administrator”, „ASARI”), z którym kontaktować się można poprzez adres e-mail: rodo@asari.pl.
    2. Dane osobowe będą przetwarzane w celu udzielenia odpowiedzi na Pani/Pana wiadomość oraz dla celów marketingowych i analitycznych.
    3. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych jest:
      • prawnie uzasadniony interes Administratora, polegający na obsłudze korespondencji oraz prowadzeniu marketingu bezpośredniego produktów i usług własnych, w tym dla celów analitycznych (art. 6 ust. 1 lit. f RODO),
      • w przypadku, jeśli jest Pani/Pan klientem ASARI, niezbędność przetwarzania w celu zawarcia i wykonania umowy zawartej z ASARI (art. 6 ust. 1 lit. b RODO),
    4. Dostęp do Pani/Pana danych będą mieć nasi pracownicy, podwykonawcy oraz podmioty świadczące usługi na naszą rzecz (tj. usługi IT i wsparcia technicznego) w zakresie koniecznym w celu obsługi korespondencji.
    5. Państwa dane będą przechowywane przez okres niezbędny do rozpatrzenia zapytania lub wniesienia sprzeciwu, a w zakresie wyrażonej zgody z art. 172 Prawa telekomunikacyjnego – do czasu jej wycofania, a w zakresie, w jakim komunikacja następuje w ramach umowy – do czasu zakończenia jej wykonywania oraz upływu okresu przedawnienia ewentualnych roszczeń umownych.
    6. Przysługuje Pani/Panu prawo do:
      • żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych,
      • wniesienia w dowolnym momencie sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych osobowych z przyczyn związanych ze szczególną sytuacją,
      • wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
    7. Podanie danych jest dobrowolne, jednak ich niepodanie będzie skutkowało brakiem możliwości udzielenia odpowiedzi na Pani/Pana wiadomość. Wyrażenie zgody jest dobrowolne.
    8. Dane osobowe nie będą wykorzystywane do podejmowania zautomatyzowanych decyzji, w tym profilowania.

    Podejmij słuszną decyzję

    Załóż konto i przetestuj nasz system CRM za darmo