Prowadź rekrutacje AI w ASARI CRM dzięki AI Power Recruiter
Stos zgłoszeń, który zwykle zajmuje Ci cały tydzień, AI Power Recruiter porządkuje w kilka minut. Podaje Ci kandydatów ustawionych od najlepiej dopasowanego – i robi to tam, gdzie pracujesz na co dzień.
Analiza CV – ostatnie tygodnie
1000 CV
Przeanalizowane w 1 godz. 20 min
Ranking kandydatów
13 analiz AI
Profil 360°: kompetencje, postawa, potencjał
Źródła kandydatów
Ogłoszenia – 46%
Formularze – 28%
Polecenia – 16%
Znasz to z każdej rekrutacji
Zanim wejdzie AI, każda rekrutacja wygląda podobnie – i kosztuje więcej, niż powinna.
Lawina zgłoszeń do przejrzenia
Przy kilkunastu naborach naraz aplikacje liczysz w setkach. Ręczne przejrzenie każdej z nich zabiera dnie, których nikt Ci nie odda.
Ocena z pierwszego wrażenia
Zmęczone oko po pięćdziesiątym CV patrzy inaczej niż po pierwszym. Dobry kandydat ginie wtedy w stosie, bo zabrakło wspólnej miary.
Kandydat czeka bez odpowiedzi
Kandydaci tygodniami czekają na jakikolwiek sygnał, którego zwykle się nie doczekują. Na tym milczeniu traci Twoja marka pracodawcy.
HR tonie w powtarzalnej pracy
Filtrowanie zgłoszeń i przepisywanie tych samych maili pochłaniają zespół HR. Każdy nabór kosztuje wtedy więcej, a czasu na rozmowy brakuje.
Gotowy ranking zamiast stosu CV
Zamiast przeklikiwać aplikacje jedna po drugiej, otwierasz gotową listę – z pełnym obrazem każdego kandydata.
Wiesz, z kim rozmawiać najpierw
AI ustawia kandydatów od najlepiej dopasowanego, więc pierwsze rozmowy umawiasz z góry listy.
Ocena skrojona pod Twoją firmę
System waży kandydata pod realia Twojej branży i zespołu, nie ogólnym wzorcem.
Trzynaście spojrzeń na jednego kandydata
Jedno CV to za mało, żeby poznać człowieka. Dlatego AI ogląda kandydata z trzynastu stron naraz – od poprawności formalnej i wiedzy fachowej, przez umiejętności miękkie, po etykę, wartości i krytyczne myślenie. Wszystko zbiera się w jeden profil, na którym naprawdę widać, kogo zapraszasz na rozmowę.
Kompetencje
Co potrafi kandydat
Twarde i miękkie umiejętności ocenione według wymagań stanowiska.
- Poprawność formalna
- Wiedza techniczna
- Umiejętności miękkie
- Krytyczne myślenie
Postawa
Jak pracuje i myśli
Wiarygodność i spójność odpowiedzi, żeby na rozmowę trafili właściwi ludzie.
- Etyka i wartości
- Autentyczność odpowiedzi
- Spójność wypowiedzi
Potencjał
Jak rozwinie się w zespole
Perspektywa rozwoju i dopasowanie do Twojej organizacji.
- Potencjał rozwoju
- Dopasowanie do zespołu
- Profil osobowości
Formularze, które same sprawdzają odpowiedzi
Ogłoszenie i formularz budujesz z AI w kilka chwil. Gdy spływają odpowiedzi, system od razu bada ich sens, spójność i szczerość – zanim Ty w ogóle na nie spojrzysz.
Ogłoszenie gotowe z jednego zdania
Opisujesz, kogo szukasz, a AI proponuje nazwę stanowiska, zakres obowiązków i wymagania.
Jedna odpowiedź, wiele analiz
Ten sam formularz ocenia poprawność, spójność i autentyczność odpowiedzi naraz.
Pytania dopasowane do stanowiska
Od prostej ankiety po złożony test kompetencji – sięgasz po gotowe szablony albo układasz własne.
Jak przebiega rekrutacja z AI
Od zebrania aplikacji po zatrudnienie prowadzi system, a Ty zatwierdzasz decyzje.
1. Zbierasz aplikacje
Kandydaci trafiają do jednego miejsca – z ogłoszeń, formularzy i poleceń.
2. AI analizuje i punktuje
Każde CV przechodzi trzynaście typów analiz i dostaje obiektywną ocenę.
3. Dostajesz ranking
Najlepiej dopasowani kandydaci są na górze listy w kilka sekund.
4. System prowadzi komunikację
Wiadomości i spotkania planują się automatycznie – aż po zatrudnienie.
Komunikacja z kandydatami dzieje się sama
Każdy kandydat wie, na czym stoi – od pierwszego zgłoszenia po decyzję. Markę pracodawcy budujesz przy tym bez jednego ręcznie pisanego maila.
Wiadomości zawsze na czas
Podziękowania, zaproszenia i przypomnienia wychodzą automatycznie we właściwym momencie.
Nawet odmowa zostawia dobre wrażenie
Nawet odrzuceni kandydaci dostają jasną, profesjonalną odpowiedź – i dobrze zapamiętują Twoją firmę.
Zadania i spotkania bez ręcznego umawiania
Kalendarz rekrutacji prowadzi system, więc żadna rozmowa ani zadanie Ci nie umknie.
Spotkania planują się same
AI proponuje terminy i umawia rozmowy, a Ty widzisz wszystko w jednym kalendarzu.
Zadania przypięte do kandydata
Każdy etap ma swoje zadania i przypomnienia, więc rekrutacja idzie do przodu bez pilnowania.
Wygrywają obie strony
Ten sam proces oszczędza czas rekrutera i daje kandydatom uczciwą, szybką ocenę.
Dla rekrutera
Decyzje na faktach, nie na przeczuciu
- Oszczędzasz dziesiątki godzin na przeglądaniu CV.
- Dostajesz ranking oparty na obiektywnych kryteriach.
- Komunikacja z kandydatami toczy się automatycznie.
- Zachowujesz zgodność z AI Act i RODO.
Dla kandydata
Szybka i uczciwa ocena
- Twoja aplikacja jest oceniana rzetelnie i bez zbędnej zwłoki.
- Dostajesz jasną komunikację na każdym etapie.
- Liczą się kompetencje i potencjał, nie przypadek.
Rekrutujesz zespołem, rośniesz bez chaosu
Rekrutujesz w zespole bez chaosu – dane i komunikacja są w jednym miejscu, a system rośnie razem z Tobą.
Wszyscy pracują na wspólnych danych
Cały zespół pracuje na wspólnych danych, a każdy widzi dokładnie to, co powinien.
Każdy widzi dokładnie swoje
Menedżer widzi kandydatów zespołu, dyrektor podsumowania, a rekruter cały swój nabór.
Idealny dla firm i agencji
Prowadzisz wiele organizacji i rekrutacji naraz, bez utraty porządku.
Dane kandydatów w dobrych rękach
Odpowiedzialność, która wzmacnia wiarygodność – dokumenty, zgody i decyzje trzymasz bezpiecznie i przejrzyście.
Dokumenty w jednym, bezpiecznym miejscu
CV, zgody i pliki kandydatów masz uporządkowane na dysku, z dostępem tylko dla właściwych osób.
Wiesz, dlaczego padła taka ocena
Do każdej oceny system dokłada uzasadnienie i ślad decyzji. Zawsze wiesz, dlaczego kandydat dostał taki, a nie inny wynik.
Zgodność z prawem od pierwszego dnia
System działa według rygorystycznych standardów UE dla rozwiązań AI wysokiego ryzyka. Dane kandydatów są chronione zgodnie z AI Act i RODO.
Przekonaj się na własnym naborze
AI Power Recruiter potrafi oddać Ci nawet 99% czasu, który dziś zjada rekrutacja. Uruchom go na prawdziwym naborze i zobacz tę różnicę u siebie.
Porozmawiajmy o Twoich rekrutacjach
Zostaw kontakt, a pokażemy Ci AI Power Recruiter na Twoich prawdziwych naborach – spokojnie i bez zobowiązań.
Wysyłając formularz, zgadzasz się na kontakt w sprawie AI Power Recruiter. Zasady przetwarzania danych znajdziesz w polityce prywatności.